今年のHR EXPOで、目立ったテーマ

HR EXPO：人事業界 日本最大の展示会！| リードエグジビションジャパン

リードエグジビションジャパン株式会社主催の人事業務支援の商談専門展です。労務管理や教育・研修など、あらゆる人事サービスが一堂に出展しており、製品の比較検討・導入に最適な場です。

www.hr-expo.jp

人事労務・教育・採用をテーマにした、HR EXPOが開催されていました。日程が月末ということで自分が動くことができなかったのですが、研究のために同僚が視察してきたので簡単にその概略を紹介します。

全体で今年目立った商材は

  • 東大・京大など上位校採用（ワンキャリアなど）
  • LINE＠をつかった新卒採用母集団管理サービス（4～5社が出展）
  • 社員の離職率対策サービス（福利厚生、タレント管理など）
  • 各媒体社の、プロセスを重視した応募者管理システムのリニューアル

ということでした。その一方で、昨年・一昨年と花盛りだった「AI」はすでに当たり前に組み込まれており、 あまり売りとして打ち出しているところはない印象だったようです。


個別の案件・商材については、もう少し掘り下げた上で、改めてレポートしたいと思います。



採用効果アップ研究所（新卒採用・中途採用・IS）

飛竜企画 社員採用支援事業部が日々研究している、リクナビなどを使った新卒採用やインターンシップ、リクナビNEXTなどを使った中途採用、周辺インフラ／ツール、グループワーク、組織活性化にまつわる、応募数アップ、応募の質アップ、応募歩留りアップなどに繋がる、お役立ちノウハウを共有します。